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部署によるが、勤務環境によっては、業務内容に対して十分な給与を貰える。年功序列の面も残っているため、人によっての給与の差は大きくない。若手に対しては、近年給与もかなり上がってきており良くなる方向である。その他、有給やフレックスタイム制度など福利厚生は充実しており、働き方は自身のスタイルにあわせて調整しやすい。労働環境を整える優先度は高い。
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