社員クチコミの違反報告

不満な点退職検討理由

現在転職を考えております。 理由1:業務が膨大な割に施主の工期がなく、協力会社もあまりいない。施工管理をする人が板挟みとなり精神的、体力的にも疲弊してしまう。 理由2:事業所が多いので配属の職場によっては40〜50歳クラスの管理職にならない？(なれかい？)人が幅をきかせて、職場の雰囲気を壊す。職場の雰囲気があまり良くない。 理由3:先程述べた先輩や、仕事や人間として尊敬 できる人がいない。 理由4:働き方改革で休みを取れや残業するなと言う割に仕事のやり方や仕組みを変えない。変えようとしても周りが変わらず、前のまま。 理由5:仕事が忙しくなったとき、最後責任を人のせいにする。 理由6:残業や休日出勤が正義と思っている管理職にならない(なれない)人がいる。