社員クチコミの違反報告

不満な点ワークライフバランス

業務の偏りが大きく、仕事をする(出来る)人に偏りがち。 また、無駄な業務が多く、業務内容を変える労力も大きい。システム化されてない業務も多く、使いにくいシステムも多い。 一部地域は残業が多く、経営陣は業務の効率化を目指している。 それに向けた取り組みも行っているが、一部職制が部下の業務を理解していない為、表面上のみであったり、別の部署が肩代わりしているだけの事例も多い。 また、数年前に品質問題を起こしており、それに対し対策をしっかり行っている。しかし、そのシステムを理解していない職制や他部門が無駄な仕事を増やしている印象。本社間接部門は現場の業務を理解していないのでは？と疑問に思うこともある。