社員クチコミの違反報告

良い点年収・給与制度・待遇

給与は毎年必ずベースアップがあり、労働組合と話し合いの春闘が行われるので毎年少しずつあがります。春闘の結果次第になるのでその年によって大小はあります。また年齢給などもあがります。残業に関してはいろんな部署によってまちまちなので何とも言えませんが、残業すると必ず残業申請できるのでそう言った面ではホワイトだと思います。海外出張の際の残業時間の付け方は少し複雑ですが、国内出張の場合は、申請した分が残業代として発生します。最近は残業のカウントが1分単位に改正されたので、少し管理が面倒ですが、した分きちんと支払いされるのでやりがいはあると思います。3月の決算では、売上に対して臨時ボーナスが支払われます。今のところ毎年支払いがあるので、夏と冬と合わせて3回のボーナスがもらえるので楽しみの一つです。夏と冬は春闘にてすでに決まっているので金額のわからない3月が楽しみです。