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考課は細分化された業務の内容毎に点数が設けられてます。因みに100点が満点となります。各業務の点数の平均点が考課に反映されます。なお考課は相対評価ではなく絶対評価であります。絶対評価であり他の社員との比較がないため一定の点数を下回らなければ考課で悪い評価にならないというのが良い点です。
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