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良い点ワークライフバランス

部門によりますが、組合が強いこともあり有休は非常に取りやすいです。また年1回誕生日か結婚記念日に休みがもらえます。 残業は月30時間まで、1日3時間までであり、年間総労働時間もきっちり決まっており、サービス残業もありません。間接部門はフレックス制度もあり、比較的時自由に時差出勤などできますので子育て世代にも有利です。