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基本的に能力ではなく勤続年数で昇給していく。役員はわからない。お約束といった感じの春闘があり、労組と会社が話してベアが決まっていたようだ。頑張った分は残業代には反映されるが、賞与の基準となる基本給は一般の社員は勤続年数で決まるので、働かない年配者の賞与額に不満を持ったことも。
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