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人間関係は概ね良好ですが、中には問題のある従業員も居ます。数人ですが機嫌に左右されるタイプの人で、機嫌の悪い時には他の従業員に当たり散らしたり、品出し中の商品やカートなどを乱暴に扱い、大きな音を立てて威嚇する人も居ます。上司がその事を知っているのか否かは定かではないが、注意している感じではない気がします。そういう人は要領も良いので、上司の前では問題のない従業員を装っているでしょうから、なかなか解決するのが難しい問題では有りますね。こういう従業員の指導をきちんとしていただけると、もっと良い環境で仕事出来るのになぁ~と、残念に思います。
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