社員クチコミの違反報告

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対象クチコミ

評判・クチコミ・評価

不満な点退職検討理由

納期の一言で半ば強制的に残業、休日出勤、月に3回、この数年前から行っていて働くのは係長以下でその上の役職はヤレの一言。身体が持ちません。後、何年もこの状況が続いて行くかと思ったら鬱になりそうです。せめて労働基準の月に45時間、年間360時間を守るように管理してくれたらありがたい。500時間はやりすぎと違いますか?

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