社員クチコミの違反報告

不満な点年収・給与制度・待遇

基本的にスタッフのスタート時給は長期勤務者、長時間勤務者だろうが上がる事はない。そもそもスタッフを、きちんと評価する制度がなく、業務初めてのスタッフと休日出勤やクレーム対応等業務量が違う既存スタッフが存在するにも関わらず時給が変わらない。既存スタッフが長く続ける理由が見当たらないのでモチベーションも上がらず、入れ替わりが頻繁なのが現状。スタッフはギリギリの総人数であり、有給休暇は取れるが結果的に本来の休日に勤務していることとなる。