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テレビ局は時代遅れとよく言われるが、当社では女性取締役や女性局長、女性が躍進している。また女性社員はほとんどが育児休業を取得していて、子どもが小学校3年にあがるまで育児時短勤務も認められるため、女性社員はめったにやめない、むしろ男性社員のほうがよくやめる。男性社員の育児休業取得も進んでいて、周りの理解が得られないということは聞いたことがない。
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