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1人1人の負荷が多く、誰かが休んでしまうと仕事が回らなくなってしまい、残業が増えたりお客様に迷惑がかかってしまう。 そのため、仕事に追われて、スキルアップをするチャンスを見送って、現状維持に努めてしまう社員が多い。新入社員はその環境に馴染めず、3年以内で退社してしまう事も多い。
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