社員クチコミの違反報告

Yahoo!しごとカタログ 社員クチコミの利用ルールに違反していると思われる部分を具体的に指摘してください。ご報告いただいた内容がLINEヤフー株式会社以外の第三者に伝わることはありません。

対象クチコミ

評判・クチコミ・評価

不満な点年収・給与制度・待遇

一年間のうち五日連続で有給を消化しなければならない、リフレッシュ休暇というものがあります。これは前年度のうちに日にちを決めなければなりません。若い職員は繁忙期である年末年始、GW、お盆に有給を取れません。(周りの圧がすごい)

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ご注意

  • いただいた報告にLINEヤフー株式会社が個別にお答えすることはありません。
  • いただいた報告に基づいてLINEヤフー株式会社が対応、処置することをお約束するものではありません。