社員クチコミの違反報告

良い点人事・評価制度

特に昇進は実力主義であり、 売上面で成果を出している人や顧客評価が高い人はグングン昇進する。 他の同期が一般職や主任職で一人だけ部長、ということも普通に起こる。 資格や目標達成は手当や賞与には反映されるが昇進には殆ど意味をなさない。