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2ヶ月派遣として働いたあと正社員登用という話で採用。 2ヶ月後、実際に派遣会社に採用の条件掲示、こちらも条件呑んで受諾。2営業日後の夜になって一転して『不採用』とのこと。人のこと舐めてる?それも契約打ち切り3日前にいうかね普通。人のことなんだと思ってるんだ? せめて2週間前に言えよと。こちらも正社員登用だと思って何にも準備してないわけで、その状態からいきなりほっぽり出すとか責任は無いんですかねこの会社。 間違っても正社員以外の募集で入っちゃいけません。論外。
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