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歩合制のようなものなので店舗の売上が良い時は給与も高かったです。 逆にやる気のない店舗だと給与は低めになってしまいます。 しかし厳しいノルマなどはなく最低限これはクリアしてねくらいだったので お客さんに無理に契約させる等はなかったです。
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