社員クチコミの違反報告

不満な点入社理由・入社後ギャップ

入社時に社訓？社是？のようなものを社長から説明されたが、あとから再度確認しようとしても社員の誰も（社長会長以外）社訓？を把握しておらず、暗唱できる人などいなかった。退職前の面談で社訓？を問われ、辛うじて覚えていたキーワードを出したものの期待値に届かなかったようで、ひどく残念な目を向けられたが、果たして誰が答えられたというのか。その後全社員が契約社員に落とされ待遇を勝手に変えられたと聞くが、責任の矛先を間違えていることに経営陣は気づかないままなのだろう。