社員クチコミの違反報告

不満な点年収・給与制度・待遇

契約社員として入社したものの、１年後正社員になれなかった。３年目で無期契約社員になる打診を受けたものの、当初正社員になれるという話で入社したのに、１年後に正社員にしなかった点で、信義則違反。信用できない会社と思った。 商社といえば盤石な基盤と思うかもしれないものの、グローバル企業であるため、株主配当重視なので従業員の給料の昇給は極めて限定的といえる。親会社の三井物産は年収が良くても、子会社は半分以下。 当方が転職するとなった際は、ものすごい引き留めで、１カ月退職日をずらされた。しかも当方に限ったことではないが、この会社は転職を含め、退職となるとなぜか席を端っこにする。転職を決めても退職日までは仲間と思いきや、全くその気がない。 私が入社した年、新卒の新入社員４人が４人全員１２月末までに退職。 正直、人を大事にするという会社ではないと思う。私は転職後、管理職で部下を９人持つグループリーダーで、年収は３割ＵＰした。転職してよかった。