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利益が出ていても、支給される手当は微々たるもの。 純利益がかなり出ているのに、社員への配分が非常に少なく 会社にためこんでいるかんがハンパない。 逆に、出し渋るくせにちょっと業績が悪いとまったく出さない。 利益でてるときにたいして出して無いんだから、少しぐらい業績下がっても 手当てはそれに見合った分は出してもらいたい。
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