社員クチコミの違反報告

不満な点退職検討理由

入社直後に、社員の退職や異動があり、仕事の引き継ぎが不十分であった。退職した人・異動した人の業務を一部やっていたが、不明点を聞くと「今はやってないので分からない」と言われた。また、それ以外の仕事でも「過去のデータを見て下さい」「自分で考えて」と言われ、教育体制が整っているとは言い難い状況だった。過去のデータを調べたり、自分で自己啓発をやって来たが、先輩に質問すると面倒くさそうな対応しかされず相談もしづらい状況だった。未経験業務についても、上手く出来ないと上司から嫌味を言われた。仕事を覚えるのが遅くなりこれ以上居ても時間の無駄だと感じた。 自分のいた部署は、お互いにフォローし合うとか情報共有する雰囲気になかった事も退職の決定打となった。