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1次面接:退職理由や、今までの成功体験・失敗体験を聞かれた。志望動機はその時は聞かれなかった。何か聞いておきたい事はないか?と先方から聞いてくれた。部署の部長と、所属部署で一緒に仕事をする先輩社員、企画の人が面接にいた。面接と言うよりも、雑談の様な雰囲気だった。 2次面接:軽い面接(部署の副部長と、1次面接にいた所属部署の先輩)、SPIがあった。面接の際に「苦手だと思う人はどんな人か?どの様に対処するか?」を聞かれた。
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