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産後休業、育児休業を取得する社員の人的補填がなく業務が機能しなくなる。 役員レベルの人達の女性蔑視が酷く実力がある女性は評価が低いだけではなく左遷のような扱いを受けている。 セクハラ的な事も多く人として低い見方が平気で行われている。
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