Yahoo!しごとカタログ 社員クチコミの利用ルールに違反していると思われる部分を具体的に指摘してください。ご報告いただいた内容がLINEヤフー株式会社以外の第三者に伝わることはありません。
休暇の取得状況が良好で、残業も少なく、労働環境は恵まれている。コロナで自宅待機を行っており、社員の健康管理に企業も力を入れている。自己啓発の資金を会社が援助するような仕組みもある。休日に仕事をすることもない。育児休暇や介護休暇などの制度も十分に活用されている。男性が育児休暇を取得する事例もある。社員の健康増進のためにスポーツジムの利用料を支援する制度もある。旅行や宿泊についても会員制の資金援助の仕組みがあって、コロナの始まる前は多くの従業員が利用していた。離職率の極めて低い会社である。
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