社員クチコミの違反報告

良い点退職検討理由

会社の方向性と自身のキャリアの相違によるもの。経営者が外資系のIT会社出身者になったことにより、多くの改革が行われよりIT企業に特化した会社を目指すようになったと感じる。特に管理職層にはスペシャリティ認定制度の認定がないと、収入が落ちることになり、よりITスペシャリストの人材育成・確保に力を入れている印象を受けた。環境変化が激しいなか生き残りをかけての施策であり、これまでルーチンワークや成果を出せない人材でも降格することはほぼ無い環境から、成果を求められる環境に変わったことは必要なことだと理解できる。ただITスペシャリストに特化したキャリアパスは自身の志向とは異なるため転職を決意した。