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社員は店長であれば店舗、チーフであれば各部門の運営を経験するので経営の基礎を学び体験することができる。 本部業務は秘書課やバイヤー、教育部門では採用以外に社員教育をする各トレーナー、店舗設備・新店舗レイアウトや商品開発、フライヤー製作などさまざまな部署に分かれて活躍できる。
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