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早い段階から責任ある仕事を任され、周りは優しい先輩が多く丁寧にフォローしてくださってた。今で言うメンターやエルダー制度みたいなものが必然的に早い段階からある会社だったと思う。多忙でも他人を育てる余裕のある人が多数在籍していた。その時に知らず知らずのうちに身についていた他人を育てるためのマネジメントが今も役に立っている気がします。
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