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工程内のリーダーは威圧感のある人が就任する。 毎日社員を怒号しておりストレスで辞める方が多い。 昔の町工場的な風習があり 何かミスをすると凄い剣幕で叱られる。 福利厚生がしっかりしているかと 思う反面、この様な事も出来ていないのか?と思う点が多々ある。 なんとなくではあるが、 若いうちは叱られることにより 怒られるから気をつけようという考えに おちいりやすく、また会社もそれを分かっていて、管理職に要求している不思議がある。
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