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人の入れ替わりが激しい。業務内容の多さと給料が見合ってないことが原因だと思う。派遣切りを大量に行ったが、人員不足により業務が立ち行かなくなったため、結果的に再度派遣を雇っていて、その場限りの対応をしているような気がした。また上司によっては自分の仕事が終わっても他の人の仕事が終わるまでは帰らせてもらえないこともあり、仕事ができる人ほど損をする役回りになっていて優秀な人材は外に流れていっていた。テレワークはなんとか導入されたが、全員が取れるというわけではなく、部署によってはまったくテレワークをしないところもあり、課員の不満が募っていた。他の課でも、テレワークは妊娠中や子育て中の人が取るものであるという認識だった。
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