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万年人手不足な為、きちんと一般的な事を気をつけて履歴書を作り、面接に挑めばほぼ確実に受かります。 面接と言うより面談に近く、聞かれる事は今まで何をして来たかなど薄い内容しかなく、後はいつから来れるかしか聞いてこない。
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