社員クチコミの違反報告

不満な点職場の雰囲気

所長が親会社からの出向の場合が多く、正社員についてはほぼ奴隷扱いされる。日常的にパワハラ発言されている従業員もよく見かけた。 ぎりぎりの社員の人数で仕事を回すことになるため、残業時間が長く責任も重い。 残業を付けさせない風潮がありサービス残業をさせることが当たり前となっている。仕事量が多いため、休日出勤もさせられていた。休日出勤については、時間外労働としてつけてくれていた。 時代の流れか、パートを募集しても中々集まらず、常に試行錯誤が必要となってくる。 社員の人数が少なすぎるため、後輩の指導に時間を取れる時間も少なく、新入りの育成が不十分である。