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評価制度が適当すぎた。 管理職が兼務状態があり、仕事内容をみていないのに評価される。 A評価を一次評価で取ったのに、戻ってきたらB評価だった。理由を教えて貰えないなどがあった。 4年前のことなのでよくわからない。 転職した先の上司のほうが評価をきちんとしてくださる。
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