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良い点年収・給与制度・待遇

昇給は年に一度、評価と職位で決まった額だけ昇給します。昇格については、これまでは年功序列の色も残っていましたが、次年度からより仕事の貢献度を考慮した人事制度に変わります。福利厚生はかなりいい方と思います。年休は年間20日間付与され、19日以上の消化が絶対のノルマです。他に育児介護、家族（自分含む)の傷病のため使えるライフサポート休暇もあります。また社員寮や体育設備も充実しており、結婚した場合借り上げ社宅の家賃補助が7割以上あります。