社員クチコミの違反報告

不満な点入社理由・入社後ギャップ

社長は面接ではやりたい事をやりなさいと言いますが、入るとそんな事はありません。 慢性的に人手不足で、仕方なくやりたく無い事ばかりさせられる人が多く見えます。 商品開発をしているような体裁ですが、開発などしていません。 開発や研究をしたくて入ると意味がないです。 また人事部もないので、社長の考えで仕事が決まります。