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他のアパレルブランドでは個人売上のノルマがあったりしますが、私がいた店舗は個人ノルマがなかったためプレッシャーなく働けました。 お店としての目標売り上げはあるものの、みんなで頑張ろうというやり方だったので、お互いに助け合いお客様対応をしていました。 有休消化も使い切るように調整してシフトを組んでもらえます。 夏休み、冬休みも4日間ずつ休みがもらえるので、希望が通れば旅行などもその都度行けました。 仕事内容も値下げなどがあると残業を少しすることはありましたが、1日に終わる量でほとんど仕事ができていました。
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