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入社1年以上の勤務が必要ですが、産休育休後、小学1年生までの時短勤務があります。 育休後の復帰には産休前の店舗に戻れない可能性がありますが、東京都神奈川県には店舗が多いのでそれほど困らないと思います。 北海道から九州まで、グループ会社があるので、転籍も可能です。 育休中には、会社の情報が届くような仕組みづくりをしています。
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