社員クチコミの違反報告

不満な点仕事内容

やりがいを感じにくい会社のように思います。 とにかく出荷に追われて振り回され続けているという印象が強いです。 事前に目標、計画を立てて実行していく、それで成果が評価されるというプロセス、文化がないように感じます。 なので達成感を感じることは、難しいと思います。 社長含む経営者にこのような経験がないのではないでしょうか？またはその重要性に気づいていない、色々問題はあっても、業績は良いから現状のままで良いと、安全運転の経営をしているように感じます。