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人員不足による無理なシフト体制。例えば夜勤明けからの日勤や、日勤からの夜勤など。手当はいいかもしれないが続けたら身体がもたないと思い退職しました。この業界ではめずらしくないかもしれませんが、実際きびしいです。
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