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事務エリアを中心にリノベーション工事を行い、キレイな環境になりました。オシャレ感のある環境と感じます。人間関係も社長がNLPでコーチングを学び実践中、肯定的意図によって相手を認めるようにしています。経営トップが学び実践することで管理職も同様な行動を取るようにしています。皆、お互いを認め合い、未来を良くしたい、自ら変わろうとしています。素直で明るいスタッフがとても多いです。数年前とは比べものにならない状態だと個人的には感じます。
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