社員クチコミの違反報告

不満な点年収・給与制度・待遇

給料について何かにつけて募集用件に記載されていた額より低く給料設定される。例えば18万〜と記載されてるのに試用期間が終わって本採用される段階で17万での契約書を説明無く渡される。理由を聞くと会社側の都合を延々述べられとにかくサインを求められる。その後何千円単位の昇給で恩着せがましく感謝を求められる。また就業中のケガについても労災を嫌がり中々申請しない。仕事中に入院する程のケガをされた方の件ですら最初申請せず揉めていた。