社員クチコミの違反報告

Yahoo!しごとカタログ 社員クチコミの利用ルールに違反していると思われる部分を具体的に指摘してください。ご報告いただいた内容がLINEヤフー株式会社以外の第三者に伝わることはありません。

対象クチコミ

評判・クチコミ・評価

不満な点人事・評価制度

どれだけ成績が良くて仕事ができても互助会の契約が取れていなければ昇進は絶対にあり得ない みなし残業制度が導入されており、プランナーなどは担当客の売上に則った手当か残業代(どんなに残業しても月20時間までの条件付き)どちらか高い方のみ支給されるようになっている

違反項目必須

違反内容必須

300文字以内(文字数:0 / 300

ご注意

  • いただいた報告にLINEヤフー株式会社が個別にお答えすることはありません。
  • いただいた報告に基づいてLINEヤフー株式会社が対応、処置することをお約束するものではありません。