社員クチコミの違反報告

良い点年収・給与制度・待遇

従業員が仕事に対するモチベーションを維持して働けるように、さまざまな福利厚生の制度があり、徒歩や自宅通勤の社員に手当を支給する健康手当、部署間の交流を活性化させるシャッフルランチ、お菓子を食べながら打ち合わせできるお菓子MTGなど、他の会社にはないオリジナリティのある制度が豊富でした。