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店舗やエリアにもよりますが女性社員の数が少なく現在のエリアでも女性は1人しかいません。 副店長という役割をもらっているが自分が業務を教えてきた人が副店長になり店長になるとモチベーションは下がります。年齢が高い人や出向社員が優遇されるのであれば若い社員はいらないのではないかと思う。体力的にきついだけ。
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