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タイムカード導入してるのに全くタイムカードの意味をなさない。タイムカードの時間を書き換えてるとはっきり言われたこともあるスタッフが居ます。(就業時間前にタイムカードを押すとタイムカードの時間を変えなくては行けないから、と言うてきたそうです。) そしてタイムカードがあるのに別に手書きで出勤時間、休憩時間、戻り時間、退勤時間を書き込む。そして給料に差額があった場合、こちらから給料合わないですと本部に連絡しないと差額分貰えない。(今まで損したスタッフ沢山いると思います)タイムカード制度導入しといてそれは無いでしょ。
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