社員クチコミの違反報告

不満な点成長・働きがい・キャリア

勤務地や給与条件も悪くない割に特定部署の定着率が異様に悪い。 これは企業側の問題というよりは管理者の人間性の問題が非常に大きい。 企業側もスキル面に依存している部分が大きく、相手に強く出れない印象だったが、 後進が育たないという問題のほうが深刻だと思う。 大事なのはプレイヤーよりも監督です。チームは監督で決まるものです。 ぜひとも賢明な判断をしてほしいものです。恐らくこのまま行くとジリ貧必至です。