社員クチコミの違反報告

不満な点退職検討理由

コロナ禍の当初、年休を取得して交代勤務を行うという方針であり、会社の方針のために、年休を使用して行うというところに違和感を抱いたため。 また、公平な人事体系になっておらず、異動する人はよく異動し、異動しない人はほとんど異動しない等、同じ総合職という雇用形態、条件にも関わらず、人によって差が生じていたため。 尊敬できる上司・先輩社員がほとんどおらず、長く働き続けることが想像できなかったため。