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生産は若い者が少なく、今後10年先が見通せるか不透明。 できる者に仕事を押し付け、できない者はそれなりの評価。優秀な者ほど長続きはせず、すぐ辞めていく、あるいは鬱になってしまう社員多数。上司と部下の間に隔り有り。はっきり言って早死にする。
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