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女性は出産したら基本的に産休、育休を取った後に退職しなければならない。退職したのちも働くことはできるが契約社員となり給与も正社員時に比べると下がる。また女性はほとんどが事務職で、総合職は現状いないと思われる。また女性は社内に飾る花を生けたりお茶出しに細かいルールがあったりと気を遣う場面も多い。
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