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給与制度が変わったので、仕事をだらだら行って遅くまで会社に残った方が、稼げるような制度になった。以前はみなし残業が手厚くあり、この部分が他社に比べて年収が高くなる要因だったが、働き方改革の名の下になくなった。
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