社員クチコミの違反報告

Yahoo!しごとカタログ 社員クチコミの利用ルールに違反していると思われる部分を具体的に指摘してください。ご報告いただいた内容がLINEヤフー株式会社以外の第三者に伝わることはありません。

対象クチコミ

評判・クチコミ・評価

不満な点年収・給与制度・待遇

査定のシステムは前の年の仕事の成果から算定するのですが、各査定項目の結果から表に当てはめていき、その表により金額が決まります。 その表は公開されているのですが、表を見る限り、給料が劇的に変わることは無いようになっています。 つまりは微増、または、微減です。 そのため、あまり昇給に期待はしなくなっていきます。

違反項目必須

違反内容必須

300文字以内(文字数:0 / 300

ご注意

  • いただいた報告にLINEヤフー株式会社が個別にお答えすることはありません。
  • いただいた報告に基づいてLINEヤフー株式会社が対応、処置することをお約束するものではありません。