社員クチコミの違反報告

不満な点女性の活躍・働きやすさ

管理職も人が足りないようです。時給の契約社員から正社員へのチャレンジは歓迎されますが、そこは部署によってサポートに差はあるようです。多彩な部署がある分、雰囲気も各部署ごとに大きく変わります。管理職ではなくオペレーターとして考えてるなら、その部署がどういう雰囲気かよく調べた方が良いかと。